通过专题性的学习、辅导和研讨，使党委中心组成员在理论素质上有新的提高，下面由情缘阅读网小编为大家精心收集的2017年党委中心组学习计划表，希望可以帮到大家!
【2017年党委中心组学习计划表一】
根据集团公司党组和省委部署要求，结合油田实际，现将局党委理论学习中心组XX年学习计划安排如下：
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八大精神和集团公司工作会议精神，紧紧围绕油田“深化改革管理，实施创新驱动，转变发展方式，提升发展质量”的新形势新任务, 以建设学习型、服务型、创新型党组织为载体，强化理论武装，变革思维观念，推进成果运用，加强创新实践,不断提升各级领导班子的理论水平和工作能力, 为油田“打造世界一流，实现率先发展”提供有力的领导保障和理论支撑。
二、学习内容
(一)集中学习
深入学习党的十八大精神，认真学习中央、省委和集团公司党组重要会议、重要文件精神，主要学习内容：
1.党的第十八次全国代表大会精神
深入学习xx在党的十八大上的报告和xx在十八届一中全会上的重要讲话，进一步坚定在党的领导下全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴“中国梦”等宏伟目标的信心和决心。
2.中央经济工作会议精神
深入学习领会中央稳中求进的经济工作总基调，结合集团公司和油田全面深化改革、加快转变发展方式、提高发展质量和效益的部署安排，深入实施资源、市场、一体化和绿色低碳战略，开拓创新，扎实开局，推动油田各项事业持续发展。
3.十八届中央纪委二次全会精神
重点学习xx总书记在中纪委二次全会上的重要讲话和中纪委工作报告，深入领会中央关于保持党的先进性纯洁性要求精神，严格落实中央改进工作作风、密切联系群众“八项规定”，着力推进反腐倡廉工作创新，突出加强作风建设、执行力建设，不断提升发挥国企作风形象优势。
4.全国“两会”精神
认真学习十二届全国人大一次会议、全国政协十二届一次会议精神，重点学习《政府工作报告》，深刻领会把握国家对经济社会发展的重大决策部署，紧密联系集团公司和油田打造世界一流目标任务，深化改革，调整结构，转变方式，应对挑战，努力实现科学、和谐、率先发展。
5.集团公司有关会议精神
认真学习集团公司工作会议等重要会议精神，紧密结合集团公司“抓改革、转方式、提质量、增效益”的新形势新任务，认真研究贯彻落实集团公司会议精神的有效措施，全面提升油田发展质量和效益。
6.山东省委重要会议精神
认真学习贯彻山东省“两会”、省委全委会等重要会议精神，不断增强共建共创意识，做实油地合作，融入区域发展，更好地履行国有企业“三大责任”。
(二)专题学习
按照XX年局党委扩大会安排部署，围绕油田中心任务和工作重点，通过聘请专家讲座、观看辅导录像、油田领导和业务处室轮流讲课、讨论交流等形式，组织开展好专题学习。初步安排以下内容：
1.中国特色社会主义理论体系
学习要点：进一步深化对中国特色社会主义理论体系的认识，不断增强道路自信、理论自信、制度自信。深入学习贯彻落实科学发展观，坚持以科学发展观指导谋划、推进油田的改革和发展，切实把科学发展观贯彻落实到油田工作的各个方面，推进油田各项事业开创新局面。
2.集团公司和油田决策部署
学习要点：深入学习把握集团公司和油田今后一个时期的发展目标、发展战略和发展路径，紧紧围绕“深化改革，调整结构，强化管理，加快转变发展方式，全面提升发展质量和效益”的总体要求，大力推进创新驱动战略、绿色低碳战略，坚持走高端高质高效之路，不断开创油田“打造世界一流、实现率先发展”新局面。
3.学习型、服务型、创新型党组织建设
学习要点：以改革创新精神推进党的建设新的伟大工程，提高党的建设科学化水平。丰富完善学习型、服务型、创新型党组织建设的主要内容、方法途径和保障措施，推进油田学习型领导班子、学习型党支部、学习型党员队伍、学习型员工队伍建设，不断提高党员干部、员工队伍的学习力和业务素质。
4.党风廉政建设
学习要点：深入学习领会中央和省委、集团公司党组关于改进工作作风、密切联系群众以及加强惩治和预防腐败体系建设等有关要求精神，不断加强党风党纪和廉洁从业等方面的学习，重点开展好为民务实清廉群众路线教育实践活动，树立“红线”意识，增强执行力，密切与员工群众的联系，在全油田营造廉洁勤政、风清气正的良好氛围。
5.改革管理
学习要点：大力推进建立油公司体制、市场化运行机制、劳动用工管控、社区管理体制调整等企业改革，抓好成本、人力资源和“四化”管理，着重在促进专业化、市场化、一体化、信息化、精细化、人本化上下功夫，使各方面工作向提高发展质量和效益聚焦，努力推动油田实现内涵发展、科学发展。
6.石油经济
学习要点：目前国际经济发展特别是石油石化行业发展的新情况、新趋势、新技术、新方法，重点是页岩油、气等非常规能源的广泛开采和大规模应用，对国际能源市场的巨大冲击与改变等新形势新变化，以及面对国内外石油石化行业格局发生的深刻变化，特别是第三次工业革命对能源化工行业的深刻影响，油田企业面临的风险挑战、有利机遇等。
7.企业文化
学习要点：牢牢把握企业文化建设的方向、方针和原则，坚持文化建设融入企业生产经营管理，深入推进文化强企战略，丰富发展胜利文化体系;大力践行社会主义核心价值体系，用社会主义荣辱观引领风尚，加强思想道德建设，不断凝聚油田发展正能量。
8.业务知识
学习要点：认真学习有关资本市场与价值管理、企业声誉管理、财务共享服务理念发展与实践、企业社会责任管理、环境保护与生态文明建设、非常规油气勘探开发、风险管理、信息化建设、心理学和eap(员工帮助计划)等方面的专业知识，开阔视野，丰富头脑，更新储备，增强综合素质。
(三)自学
1.原著学习重点篇目
中央历届领导人著作文献：①毛泽东：《改造我们的学习》、《学习和时局》、《为人民服务》;②邓小平：《解放思想，实事求是，团结一致向前看》、《建设有中国特色的社会主义》、《思想更解放一些，改革的步子更快一些》;③xx：《不断创新，与时俱进》、《讲学习，讲政治，讲正气》、《领导干部要在思想、作风建设中作出表率》;④xx：《坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进，为全面建成小康社会而奋斗――在中国共产党第十八次全国代表大会上的报告》、《在省部级主要领导干部专题研讨班开班式上的讲话》、《加强领导干部学习提高执政兴国本领》;④xx：《全面贯彻落实党的十八大精神要突出抓好六个方面工作》、《在中央经济工作会议上的讲话》、《扎实做好保持党的纯洁性各项工作》。
重要文献文件：《中国共产党章程》、《中共中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》、中央经济工作会议有关文件、《社会主义核心价值体系建设实施纲要》、集团公司党组重要会议有关文件、山东省委重要会议有关文件等。
2.专题学习辅助读物
《十八大报告辅导读本》、《党的十八大报告学习辅导百问》、《中国特色社会主义学习读本》、《科学发展观学习纲要》、《论党的群众工作——重要论述摘编》、《理论热点面对面·XX》等辅导读本。
三、学习要求
(一)努力改进学风。要认真贯彻落实中央关于改进作风、端正学风的要求和规定，坚持理论联系实际，紧紧围绕集团公司党组和局党委重大决策部署，围绕油田“打造世界一流、实现率先发展”目标要求，围绕各单位各部门中心工作，安排部署学习任务和内容，推动工作学习化、学习工作化，不断将学习成果转化为实际效果，将学习能力转化为工作能力。
(二)严格落实制度。各级党委要严格执行省委、集团公司党组和局党委关于加强理论学习的有关规定，切实把加强和改进中心组学习作为推进学习型、服务型、创新型党组织建设工作的首要任务，不断加大措施，加强指导，抓好督促检查，推进理论学习不断深化。同时，要着眼于中心组学习的科学化、规范化、常态化，加大制度建设和创新力度，及时将有效做法转化为制度成果，将学习的“软任务”变成常抓不懈的“硬措施”，不断完善和落实各项学习制度。要结合本单位、本部门实际，制定年度学习计划和阶段性学习安排，明确学习内容和要求，建立健全并严格执行中心组学习考勤、个人自学、集体研讨、学习档案、学习通报、学习交流、专题调研和学习考核等制度，确保各项学习任务落到实处。
(三)开展专题调研。坚持理论学习和专题调研相结合，针对影响全局的倾向性问题，深入基层一线、深入员工群众，认真开展调查研究，为学以致用、解决实际问题创造有利条件。同时，中心组成员要紧密结合思想、工作实际和专题调研成果，深入开展研讨交流，总结经验，剖析问题，提出有建设性的意见和建议，为深化改革管理、转变发展方式、提高发展质量和效益凝聚智慧力量。
(四)抓好督导检查。局党委宣传部会同组织部定期对二级中心组学习情况进行督促检查，了解二级中心组学习情况，旁听二级中心组学习，并及时将督促检查情况上报局党委。党委中心组成员在述职时，应有述学和参加党委中心组学习情况的内容。各级各单位也要根据实际情况，加强对下一级党组织开展理论学习的督查指导，确保学习质量。
(五)不断创新学习形式。要坚持运用好以往行之有效的做法，结合实际积极探索富有时代特点的新方式、新途径和新渠道。要综合运用各种学习手段和载体，坚持集体研讨与个人自学、专家辅导与学习交流、理论学习与专题调研、解决思想问题与解决实际问题相结合的形式，充分运用网络、手机等新平台，不断增强学习的吸引力和感染力。
(六)及时通报交流。各级各单位要及时总结在制度建设、创新方式、丰富载体等方面取得的经验成果，通过内部情况通报或报刊、电视、网络、手机报等渠道，采取举办研讨班、召开专题经验交流会等形式，加强信息交流和学习借鉴，大力推介推广领导干部带头学习和领导班子带动学习的经验做法，在全油田营造和形成重视学习、崇尚学习、努力学习的浓厚氛围，推动油田党委中心组理论学习取得更大成效。
【2017年党委中心组学习计划表二】
一、时间安排
从现在开始到6月底结束，集中安排3个月左右时间。
二、调研内容
1.查找当前群众在饮食用药方面最需要、最迫切解决的困难、问题及原因。
2.听取执法人员、监管对象、社会公众对深化食品药监改革各项工作举措的意见建议。
3.查找当前食品药监系统行风政风建设存在的突出问题。
4.查找干部职工在贯彻群众路线方面、落实中央“八项规定”方面存在的突出问题，特别是形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风的具体表现。
三、调研形式
参与调研工作的人员范围为县食品药监局机关科室、食品稽查队、药品稽查队等所有公职人员，做到食品药品行业调研全覆盖。
1、班子成员要以身作则深入分管工作领域、“两联一包”对象、党建工作联系点开展调研，同时，要组织好各分管科室的调研工作。形成调研报告，报局群众路线教育实践活动调研工作指导小组办公室。
2、各科、室、队负责人要结合本科、室、队工作职能开展分类调研，要带头深入基层、深入群众，坚持到矛盾最集中、困难最多的地方去，倾听群众呼声，查找差距不足，把群众最不满意、最期盼解决的问题找出来。形成调研报告，报局群众路线教育实践活动调研工作领导小组办公室。
3、其他公职人员要结合各自业务工作，深入一线，深入实际，了解情况，做到进市场访企业、进企业访职工、进社区访群众，与群众面对面交流，感受群众疾苦，征询群众对食品药品安全监管工作和改进工作作风的意见和建议，并以科室为单位形成调研报告，报局群众路线教育实践活动调研工作领导小组办公室。
调研要重点突出四个群体：
(1)各餐饮企业、涉药机构的从业人员及消费群众;
(2)单位外聘职工、公益性岗位等临时聘用人员;
(3)食品药监系统内的优抚对象、贫困户、孤寡老人、失独家庭等生产生活困难群众;
(4)农村留守儿童家长、进城务工人员、下岗失业人员等需要扶助的群体。
四、实施步骤
1、动员部署阶段(4月23日——4月24日)。组织学习县委《关于党的群众路线教育实践活动调研工作实施细则》，充分认识开展党的群众路线教育实践活动调研工作的重要意义，提高认识、达成共识。在做好充分准备的基础上，明确责任领导和具体责任人。
2、深入调研阶段(4月25日——5月22日)。采取个别走访、实地考察、座谈交流、问卷调查、征求意见等多种方式，组织公职人员下基层、接地气，深入食品药品企业、深入包抓村组，面对面听取管理对象对干部在群众路线方面和食品药品安全监管的意见建议，深入了解群众生产生活及发展中存在的突出问题。对群众反映的问题，逐一记录，认真梳理归纳，于5月20日前报局办公室。
3、群众评议阶段(5月23日——5月31日)。办公室在对查找出的问题进行梳理归纳的基础上，认真分析研究，总结提炼，形成具有问题、原因剖析、整改措施的调研报告，并对调研报告进行认真评议。一是领导班子自评。召开班子成员会议，对调研报告进行集体讨论，实事求是地对调研报告进行分析评议。二是群众评议。采取公示调研报告、召开座谈会、发放测评表等形式，向干部群众和社会各界公示调研的有关情况，积极主动接受社会各界监督，虚心接受各方面的建议和意见，进一步对调研报告进行修改充实完善，形成群众认可、组织满意的高质量调研报告。
五、组织领导
为了切实加强组织领导，我局成立群众路线教育实践活动调研工作领导小组，组成人员如下：
六、几点要求
1.加强领导。各科、室、队要成立相应机构，确保调研活动各项要求得到落实。要把调研作为整个教育实践活动的重要组成部分和搞好教育实践活动的基本前提，制定实施细则，作出具体安排，认真抓好落实。
2.深入基层。要结合工作职能和对口联系单位的实际，通过走访，接访，结对帮扶，问卷调查，食品药品网站专栏，宣传栏等方式，征询群众意见，在把问题搞清摸透的基础上，对当前食品药监改革发展中存在的群众最需要、最迫切解决的实际困难和问题进行
全面调研，并形成解决问题的措施建议。局领导班子成员联系20名以上群众，各科、室、队负责同志联系15名以上群众，一般干部和公职人员须联系10名以上群众。
3.严守纪律。要严格执行中央“八项规定”和省、市、县委实施意见和措施的要求，调研不搞层层陪同，不同时派几个组或轮番到一个单位调研，不干扰群众正常生产生活。
4.保证质量。调研结束后，各科、室、队要及时将调研成果梳理归纳、总结提炼，经集体讨论后，形成有分量、有价值，群众认可、组织满意的高质量调研报告。调研报告形成后须征求广大企业和干部群众意见，接受群众评议。
5.反馈情况。县食品药监局将建立调研工作周报制度，各科室、队、调研工作小组于每周四下午17时前将本周调研工作情况以书面形式报局群众路线教育实践活动调研工作指导小组办公室。
各科、室、队的调研报告要于5月26日前以书面形式报局群众路线教育实践活动调研工作指导小组办公室。局班子成员形成的调研报告于5月29日前报局群众路线教育实践活动调研工作指导小组办公室。局党组形成的调研报告于5月31日前报县委群众路线教育实践活动调研工作指导小组办公室。
