中学2019年工作报告

2021年01月25日06:23:51
APP永久免费入口

——又是一年春好处 回望风景满清中

方方面面精操作,扎扎实实又一年。一如既往,xx中学遵照上级文件精神和工作指示,按照年初的工作计划和整体部署,创新开展各种教育教学活动,努力构建和谐教育新格局,上下同心,精诚团结,顺利实现“治庸问责多活力,教学质量大提高,“两比”实力齐增长,德育过程争特色,安全工作零事故”的既定目标,先后被评为“先进党组织”“教改教研先进单位”“示范家长学校”“文明创建先进单位”“宣传报道工作先进集体”等,为我校又快又好地持续发展,创办人民满意教育,提供了有力保障,奠定了坚实的基础。

一、治庸问责多活力,三管齐下长精神。

xx中学为进一步正党风,抓教风,促学风,树校风,强化内涵建设、提升办学品位,致力于以下几个方面的工作。

1、大力推行民主治校,精心打造阳光政务。xx中学坚持统一思想,不断更新管理理念,努力实施精细化管理,充分发挥工会、教代会参政议政和民主监督的管理功能,坚持走民主治校、民主办学之路。凡学校重大事务的决议,如学校发展方向、制度职责的修订,年度工作目标的确定,后勤财务的管理,职称评审、贫困学生的确定,学校建设及大型添置等均由教师代表参与决策及监督,一贯坚持公开、公正、公平的原则,严格按程序办事,做到校务、财务两公开,保证学校各项事业健康有序向前发展。

2、深入开展治庸问责,统筹兼顾各项工作。为提高责任意识,让全体教职工勇于担当,我校领导班子经研究决定,号召全体教师深入领会上级文件精神,以治庸提能力,以治懒增效率,以治散正风气,以问事、问效、问责为主要手段,通过专项整治,进一步加强师德师风建设,规范行政行为,健全规章制度,明确工作责任,严格责任追究,提高了广大干部职工干事创业的热情,积极打造了一支思想坚定、纪律严明、素质过硬、业务精湛、廉洁高效的教职工队伍,统筹兼顾了专项活动与学校中心工作,使我校教职工的工作落实力、行政执行力有了显著提高。

3、坚决推行“八条禁令”,狠抓师德师风建设。学年伊始,我们组织广大教师以科学发展观为指导,学习先进的教育思想和教育理论,积极引导教职工充分认识师德建设的战略意义,要求教师“以素质树形象,以业绩显才华,以作为换发展”, 大力推行师德师风建设的“八条禁令”,校委会牵头,党支部挂帅,干部率先,全员参与,分线分项轮番开会研讨,逐步落实,有序推进,认真开展好“五个一”活动,即每人作一份承诺,签一份责任,做一本笔记,写一篇心得,谈一番体会,;“十八大”会议之后,我们积极开展“党的‘十八大’报告学习心得”评比活动,开展“学科教师问卷调查”活动,开展“xx中学师德标兵”民主评选活动;我们打“实”字牌,推出“四五”机制,即制定规范办学行为五规定、颁布治理教育乱收费的五项禁令、推行收费“五公示”、坚决做到“五统一”,规范办学行为、实现教育零收费。

一年来,我们以政治为灵魂,狠抓思想作风建设不放松;以学习为先导,实抓业务培训不放松;以民主评议为准则,真抓竞争上岗不放松。随着治庸问责制度的有效落实,随着师德师风建设的创新开展,随着创先争优活动的稳步推进,由于抓住了关键点、核心处,我校教师的育人情怀、人生境界、职业风范明显改观,整体素质大幅提高,从教态度焕然一新。在今年教育系统“结对帮扶”活动中,我们xx中学领导带头,党员争先,教师跟进,共扶助贫困生30多人,帮扶金额达5300元。在绩效工资难以及时兑现的情况下,全体教师以校为家,大局为重;在学生突发病症的情况下,全校师生纷纷捐款,积极献爱心。我校先进事迹不胜枚举,优秀典型层出不穷。陈群鹏老师当选为“湖北省初中语文优秀教师”,又评为“蕲春名师”;柴小鹏老师被评为黄冈市名师工作室成员、叶学林老师评为“湖北省初中数学优秀教师”;吕耘老师、洪胜老师、高永华老师等多位同志当选为“镇优秀教师”。陈秋芳校长和吕耘老师被评为“漕河镇优秀党员”。一年来,我们不断丰富教工文化生活,组织教工参加县级、镇级、校际篮球赛、象棋赛,举办舞会、晚会,组织开展“五一教工红歌赛”、“元旦晚会”、教职工书画比赛、才艺展示等,让全体教师以校为家,爱岗敬业,受到广泛赞誉,为xx中学赢得口碑。

二、教育质量大提高,课改实力齐增长。

我校坚持“质量立校、名师强校、特色兴校、 文化润校”,改变了观念,变革了校本研修模式,引导老师们突破视野瓶颈,不断增强教师取经的宽度;变革了传统备课方法,引导老师突破教研瓶颈,不断增强课堂教学的效度;变革了教学监控手段,引导老师突破管理瓶颈,不断增强创先争优的高度。由于改革力度大,得人心,所以今年我校教师教学水平和业务能力稳步提升,新的教育教学方法层次不穷,高效课堂教学模式日趋构建,教育教学成绩不断增长,个别点上还出现“井喷现象”。

1、教学质量稳步提升。今年我校中考,我校在黄高招录、一中自主招生中,分别取得历史性重大突破,考取一中35人,普高上线率达到80%,优秀率位于全县前列。在学科竞赛方面,七,八年级语数外综合能力测试综合占位均位于全县前十名。在省级作文比赛中,我校又有三人喜获丰收。我校体育运动成绩突出,在今年全县中学生运动会中,我校体育代表队再续辉煌,取得全县第六名的好成绩。在素质教育方面,我校开辟了第二课堂,成立了课外活动兴趣小组,专任教师分组指导,利用每天下午第四节课,定时定点有序安排。

2、课改实力大幅增涨。今年,教务处和教研处工作由于制度全、起点高、步子大、节奏紧,以课题挂帅,“四优”引路,以计划先行,制度保障,大力推行听课评课模式,创新业务培训手段,细化集体备课制度,刚化期中期末检查,在全县率先推行“三位一体课堂监管”模式,才使“有效课堂的构建”“教学防止两极分化”“全力培养学习兴趣”三大主题工作有声有色,再上台阶。同时,我校积极申报科研课题,目前拥有省级科研课题“‘两改六落实’初中语文备课改革课题实验”和县级课题“文明礼仪教育课题实验”,以及几项县级子课题。目前,语文课题已顺利结题并升级为省级课题,其它课题实验进展顺利,取得了阶段性成果。我们挤出资金筹集实验经费,抽调骨干教师外出参观学习,分批组织中青年教师参与骨干教师培训,全面实施传帮带,力争培训一批,帮带一批,大力提升我校科研课改的整体水平。今秋,我校先后派送青年教师黄苏、郑洋洋等在武汉音乐学院、武汉大学参与国家培训;选送吕玉华、高海燕两位老师分赴湖北师院、黄冈教院参与为期三个月的影子培训,选送陈群鹏老师在上海华东师范大学参与“楚天卓越工程”国家级培训,占绍强校长到福建教育学院参加名校长影子工程培训。上半年,学校强化教师现代化教学素养的提升,既最大范围地组织计算机培训,又最大规模地组织网上学习,参与率达95%。下半年,又有20多位老师参与网上学习,有三位领导加入网络培训。在校际联片教研中,我校与十几所兄弟学校建立了互帮互研专项内容,资源共享,往来送教,效果明显。为了整体提升学校课改课研水平,我们开专题会议,发放专项资料,全校组织学习“蔡林森在永威”的成功经验,并成功承办县教研室组织的生物说课比赛活动、物理优质课评比活动、英语赛课评课活动,使全校的教研氛围空前高涨,人人受益匪浅。

3、课内比武高潮迭起。随着“比访”活动的深入开展,在“xx”规划的关键时期,在党的“十八大”召开之际,xx中学通过“比访”实践,领导带头,教师跟进,全员参与,全程同比,学校上下关系变成了同伴互助的平等关系,管理过程变成民主交流的动态过程,管理行为变成共同规划和通力发展的合作行为,管理文化变成民主和谐的校本研修文化。“年年月月花相似”的僵化管理格局发生根本性变化。现在,我校比教之风有特色。从活动形式看,人人比备课,比说课,比上课,比听课,比作业批改,比过程评价,比培优补差。从评价方法出发,我们比三维目标的达成,比课堂精彩的生成,比教学反思的提炼,比教师功底的锤打,比课堂效率的提高,比学习激情的调动,比学习氛围的形成,比高效课堂的常化。从年龄结构看,青年教师比创新,比实在,比效果;骨干教师比指导,比帮扶,比特色;老年教师比参与,比经验,比风格。时下,我校教学长河千帆竞发,百舸争流,教研天地千百成峰,争高直指。“等闲识得东风面”,我校教学终于赢得“万紫千红总是春”。 一年来,在全县初中“教学大比武”中,陈文新、田志华两位领导和占志龙、陶丽娟、陈长征、田美林等几位老师都获得讲课或说课比赛一等奖,徐滢、徐慧敏、管畅三位老师也荣誉加身。更有陈群鹏老师力挫群雄,代表蕲春县参加黄冈市语文学科现场备课、说课、讲课比赛,获得农村组第一名,夺得市一等奖。之后,陈老师代表黄冈市参加省级公开课和说课比赛活动,再举夺魁。“山色满楼新雨后,一帘风絮卷春归”,在下半年,我校积极开展了第二轮“课内比教学,课外访万家”活动,教务处组织大家全员参与,分学科组进行,既讲课又评课,既说课又研课,课课作记载,堂堂有反思,节节大讨论,人人有收获。经统计,我们共组织了100余堂公开课,每名教师听课不少于30节,每位领导听课不少于40节,比照教研室的检查标准,我们听课达标率为100%,老师们在活动中获得显著提高,教研热情空前高涨!

4、四优成果层次不穷。在优质课比拼中,陈群鹏老师继全市语文公开课比赛荣获第一名之的后,在省级公开课比赛中再次夺魁。叶学林老师的优质课获得市一等奖;同时,他的作文复习指导优质课获得县一等奖;陈文新老师试题评讲优质课展示中获县一等奖;陶丽娟老师在“生物竞赛”辅导中获市二等奖;汤书记的两篇论文获国家二等奖,管艳金老师、管畅老师、张昌进老师、陈群鹏老师、陈长征老师的论文案例等也分别获得省级一二三等奖;柴小鹏老师的论文获得市级一等奖等。在课题实验方面,张昌进老师、陈群鹏老师分别参加了市教科院组织的课题研讨交流活动,陈胜武主任领导全体班主任把文明礼仪教育推向深入。在特色教育方面,我校艺术教育取得重大突破,高玉明老师的剪纸作品展和周长征老师的书法作品展,让全校师生惊叹。特别是青年教师朱佩的美术作品,青年教师胡梦栩的声乐表演,最具大家风范。

三、德育过程呈特色,文明礼仪添光彩。

只道是“曾经沧海难为水,除却巫山不是云”,我们立足xx的民俗风情、着眼xx的本土特色,改变过去贪大求全的做法,精细化德育内容,课题化德育管理,从文明礼仪教育入手,狠抓思想道德建设。自从用文明礼仪吹响我校德育工作的集结号以来,我校听唱新翻杨柳枝,取得了“文明潮平两岸阔,礼仪风正一帆悬”的理想效果,无论是学风、教风还是校风,都明显改观。

1、文明活动蓬勃开展。全校11个教学班,班班编有《文明礼仪失范读本》《文明礼仪示范读本》,班班开展了“文明礼仪承诺一句话”活动,召开了主题班会,摘抄了“文明礼仪百家箴言”,承办了文明礼仪黑板报,组织了文明礼仪宣传报道,举行了专题演讲比赛。学校编制了各项规章制度,组织了千人签名活动,评选了“文明礼仪十佳标兵”,在教室、走廊、楼道、食堂、运动场等公共场所随处可见文明礼仪标语,校园环境得到美化净化。

2、文明学风形势喜人。全校出现了“六少六多”的喜人局面:过去吵吵闹闹的少了,现在安安静静的多了;过去闷闷不乐的少了,现在快快乐乐的多了;过去看见老师绕道的少了,现在主动求知的多了;过去同学之间冷漠的少了,现在结对帮扶的多了;过去闲逛晃荡的少了,现在争分夺秒的多了;过去课堂死气沉沉的少了,现在教室兴高采烈的多了。

3、文明教风焕然一新。出现“五有五无”的景象:现在,有更多的老师积极参与教研,再没有看到公开课论文无人问津现象;现在,办公室全体教师都在认真备课专心批改作业,再没有合伙谈笑无所事事的现象;现在,老师们乐意同领导亲热交谈出谋划策,却再没有发生与校委会公开顶触无礼取闹现象;现在,老师们热情业余充电主动提升专业水平,再没有看到聚众赌博成群酗酒现象;现在,课余时间师生同乐牵手联欢,再没有看到粗暴训斥变相体罚现象。

4、文明校风全景形成。“五园”建设顺利进行。现在我们xx中学,可以说是名副其实的绿色校园,再也难以找到一处垃圾死角,再也没有看到一处浪费水电现象,绿树成荫,花团锦簇,清香扑鼻。因家校联动,服务社区,校园周边环境得到了改善,安全隐患得到了排除,平安校园如愿以偿。

只道是学风是基础,教风是关键,党风是保证,校风是特色。我们通过开展文明礼仪教育活动,抓教风,促学风,树校风,建新风,已让xx中学在课改的河流中,云帆高挂,再度起航。

6、家校联系日益紧密。今年,我们创新家长学校活动形式与学习内容,有的放矢,分步培训,安排陈群鹏老师主讲《都是网络惹的祸》,为七八九年级的家长共上了三节优质课,引起了家长重视,唤起了情感共鸣,形成了家校育人合力。特别是在今年“课内访万家”活动中,我们全校掀起“五进门”活动,进贫困生家门,进留守生家门,进外来生家门,进后进生家门,进问题生家门。进万家门,听万家言,排万家忧,暖万家心,切实增进校长与教师、教师与家长之间的沟通。我们强化档案建设,强化过程管理,做到文字材料齐备,影像资料齐备,追求合力效应、社会效应。目前,走访率已达100%,建档率达100%,走访对象实现全覆盖,整个活动产生了深远的社会影响,使家访已经成为我校教学艺术基因的移植与改造,成为双边育人合力的开掘与强化,成为创办人民满意教育的法门和选择,为我校文明礼仪教育开辟了新的渠道,提供了新的举措。

五、安全工作零事故,平安校园大发展。

学校坚持以人为本的育人理念,牢固树立“安全重于泰山、稳定压倒一切”的思想,增强政治意识、大局意识和责任意识,从讲政治的高度,把维护学校安全和稳定放到重要位置。建立校内安全监管和督查机制,全面落实安全责任层级负责制和责任追究制,做到全员参与,人人有责,确保安全工作无死角、无缝隙。课堂上,科任老师是学生安全的第一责任人;活动中,班主任是学生安全的第一责任人;教育教学中,分管领导负相应的领导责任。多年来,我们认真贯彻“预防为主,确保安全”的方针,深入开展交通、消防、防震等安全教育以及应急逃生演练,认真观看安全教育影片,聘请专家举行卫生及安全教育专题讲座,各班组织安全教育专题大讨论,全面提高了学生的安全意识和自我保护技能,创建了平安班级、平安年级、平安校园,再次实现了安全工作零事故。

岁月成就经典,积淀锻造实力,创新求得发展,拼搏壮大业绩。多年来,xx中学在打造“学习型学校、服务型学校、廉洁型学校、平安型学校、效能型学校”方面,已经取得了令人瞩目的成绩。这些成绩的取得,得益于各级党委的亲切关怀与厚爱,源于县教育局、中心学校的正确领导和大力支持,离不开全体教职员工大局为重,发展为先,服务为要,质量为本,同心同德,和衷共济,艰苦奋斗,激流勇进。

肯定成绩的同时,我们还得面对当下存在的问题:

1、债务问题。由于历史遗留原因,我校普九债务还有几百万没有分流与化解,在相关项目工程建设中,又新增缺口资金达几百万元,高达六百万元的债务,成了制约我校的高速发展的桎梏。

2、生源问题。xx中学近几年来,生源急剧萎缩,班级编额不断下滑,形势不容乐观。虽然现在城区已全面实施布局调整和划片招生,但根本问题依然没有得到很好的解决。

3、标准化校园建设问题。我校在硬件建设方面,纵使今年已有了很大的改观,但横向比较,依然落后于周边学校,在标准化发展方面,相对滞后,还有大面积场地没有得到硬化和绿化。围墙尚有一段没有妥善修建。

是以,着眼xx中学的发展,特向领导提出以下建议:

1、恳请局领导在“xx”期间,更大更多地关注xx中学,将xx中学作为标准化、规范性学校建设的重点单位之一。

2、对城区初中,严格执行计划招生、划片招生,确保教育均衡长足发展。

最后,诚祝各位领导、全体教职员工在新的一年里,工作顺利、身体健康,万事如意,更祝我县教育事业蒸蒸日上,万象更新!