工伤赔偿项目主要涵盖以下四部分：
医疗费用全额赔偿；
停工留薪期工资福利保持不变；
残疾补助金依照不同伤残级别确定，例如十级伤残可获赔7个月本薪；
若确认需生活护理者，将给予生活护理费。然具体标准与流程须参照《工伤保险条例》以及地方相关法规。其中，工伤认定至关重要，通常应于事故伤害发生之日起30日内由用人单位提出申请，如用人单位逾期未提，则劳动者或其近亲可于1年后自主提出申请。工伤认定通过后，进行劳动能力鉴定，以明确伤残等级，从而计算出相应赔偿金额。建议妥善保存相关医疗记录、劳动关系证明等资料，以便顺利获取赔偿。

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