公司在规定时间内未依规为员工作社保代扣代缴，属于违法行为。
依照我国相关法规，企业对职工具有法定的社保持续缴纳义务。
社保费由双方共同缴付，公司应代职工扣除个人应当负担之数额，与企业负担部分一并交付社保部门。
如公司未能尽此义，职工有权要求其予以补缴。
此外，劳动监管部门亦有权对违约单位进行纠正令其在期限内改正，否则将予以罚款惩戒。
首先建议您与公司展开交涉以寻求妥善解决方法；
如协商无效，可申诉至劳动监管部门或申请劳动仲裁，以保障自身合法权益。

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